Talent Opportunities
Actualmente estamos buscando a un/a Jefe/a de Recepción para nuestro complejo en Pamplona. La persona seleccionada reportando al Director/a del complejo se responsabilizará entre otras de las siguientes tareas:
- Realizar el seguimiento de reservas con atenciones especiales y coordinación interdepartamental para materializarlas
- Realizar check-in y check-out de los clientes, garantizando un servicio ágil y profesional.
- Ofrecer información turística y asesoramiento personalizado a los clientes.
- Gestionar y solucionar incidencias, asegurando la satisfacción de los huéspedes.
- Supervisar y gestionar el control de accesos al interior del complejo.
- Atender y gestionar consultas, solicitudes y reclamaciones, tanto presencialmente como por teléfono o correo electrónico.
- Desempeñar funciones de Relaciones Públicas, representando la imagen del establecimiento y actuando como embajador/a ante clientes y colaboradores.
- Transmitir la cultura de marca a invitados y compañeros: valores, propósito, actitud de marca, cultura del detalle.
- Volcado constante de información al CRM.
- Fomentar la fidelización de clientes, promoviendo una experiencia positiva durante su estancia.
- Gestionar opiniones y comentarios en plataformas digitales y redes sociales, manteniendo una reputación online positiva.
- Coordinar y dinamizar eventos y actividades dirigidas a huéspedes.
- Establecer y mantener relaciones con proveedores turísticos y agencias, contribuyendo al posicionamiento del establecimiento.
- Apoyar en tareas generales de administración y contabilidad, incluyendo facturación y control de caja.
- Recepcionar llamadas telefónicas y atender visitas, asegurando un trato profesional.
- Colaborar en estrategias de marketing y comunicación, aportando ideas para mejorar la visibilidad del establecimiento y la experiencia de marca.
Requisitos y aptitudes necesarias:
- Formación en Grado de Turismo, Relaciones Públicas o similar.
- Manejo del paquete Office.
- Conocimiento del sistema SIHOT (valorado) y agilidad tecnológica (indispensable).
- Nivel alto de inglés y alemán. Se valorarán un mayor conocimiento en otros idiomas
- Experiencia mínima de 2 años como recepcionista, valorándose la experiencia en aparhoteles de mediano tamaño y en gestión de guest relations.
- Excelentes habilidades de comunicación, proactividad, pensamiento creativo, personalidad dinámica y orientación al cliente
Ofrecemos:
Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos; es algo que notarás en nuestra manera de funcionar. Queremos seguir creciendo para convertirnos en una marca líder del sector hospitality tanto a nivel nacional como internacional ¿quién no querría? Pero serlo de un modo sostenible, siendo conscientes de que la forma de hacer las cosas tiene un impacto en lugares y personas. ¡Y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo!
Nos preocupan las personas, y por ello, preparamos detalladamente cada Plan de Carrera Profesional. Trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos contrato indefinido y una remuneración económica negociable con un atractivo variable. ¿Crees que eres la persona que buscamos? ¡Apúntate en la oferta para que podamos conocerte!
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FAQS
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Cada día en Kora Living es diferente, pero todos comparten el mismo pulso: el de una hotelería viva, flexible y conectada con las personas. Trabajamos con libertad, pero también con propósito. Con actitud colaborativa, pero también con foco en la excelencia. Innovamos en procesos y en formatos, como esta serie de vídeos, que muestran el alma del equipo con naturalidad y transparencia.
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Cercanía, liderazgo, pasión, diseño, honestidad y mejora continua. El equipo de Kora respira nuestros valores en cada gesto: somos conscientes del impacto que generamos y trabajamos con respeto, curiosidad y un espíritu crítico e inconformista. Apostamos por la flexibilidad operativa, la sostenibilidad real (no solo en el discurso) y un cuidado en donde cada detalle cuenta. Crecemos desde dentro para poder cuidar mejor a quienes nos eligen.
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Para inspirar a nuevos y futuros talentos partimos de la honestidad. Somos un fiel reflejo de lo que somos. Contando con total sinceridad quiénes somos y a dónde queremos llegar. Queremos que quienes estén buscando un proyecto con propósito descubran en Kora un espacio para crecer, aportar y ser parte de algo distinto.